FECAP oferece 5 cursos gratuitos para RH com certificado

Se você é de RH, esses cursos te ajudarão a dar um UP na carreira, são totalmente gratuitos e tem certificado.

A FECAP – Fundação Escola de Comércio Álvares Penteado é referência nacional em educação na área de negócios desde 1902. A Instituição proporciona formação de alta qualidade em todos os seus cursos: Ensino Médio (técnico, pleno e bilíngue), Graduação, Pós-graduação, MBA, Mestrado, Extensão e cursos corporativos. Dentre os diversos indicadores de desempenho, comprova a qualidade superior de seus cursos com os resultados do ENADE (Exame Nacional de Desempenho de Estudantes) e do IGC (Índice Geral de Cursos), no qual conquistou o primeiro lugar entre os Centros Universitários do Estado de São Paulo.

E está oferecendo 5 cursos online gratuitos para área de RH, que te ajudarão a dar um UP nos conhecimentos.

Com a pandemia do Coronavírus no Brasil, a metodologia de ensino a distância se torna a única forma segura de continuar estudando, além de contar com toda a flexibilidade em relação ao tempo diário de estudo.

Cursos online gratuitos de RH da FECAP

1. Inteligência Emocional na Formação dos Líderes: mostra o que é ser emocionalmente inteligente, relacionar a inteligência emocional com diferentes tipos de liderança e identificar os comportamentos de líderes de sucesso.
2. Liderança de Pessoas na Prática: temas sobre liderança, relações humanas que interferem na forma de gerenciar pessoas, o perfil do líder e os mais novos conceitos de liderança.
3. Networking: Mitos e Verdades em Gestão de Carreiras: mostra como se relacionar de modo correto, tanto do ponto de vista pessoal como profissional, e a importância de fazer networking.
4. Comunicação Não Violenta: conheça os comportamentos tóxicos e seus impactos sobre os profissionais, equipes e organizações.
5. Autogestão de Carreira: veja a importância que tem uum projeto de carreira e como se motivar para isso. Também entenda como fazer a gestão da carreira individual e também da carreira organizacional.